SURAT KEPUTUSAN DIREKTUR TTG KOMITE KEPERAWATAN RSI ASSYIFA SUKABUMI

Lampiran        :  Keputusan Direktur Rumah Sakit Islam Assyifa Sukabumi

Nomor             :  295/ SK-RSIA / V / 2009

Tanggal           : 25 Mei 2009

28 Jumadil Awal 1430 H

Tentang           :  Keputusan Direktur Rumah Sakit Islam Assyifa Sukabumi Tentang STRUKTUR ORGANISASI KOMITE KEPERAWATAN Rumah Sakit Islam Assyifa Sukabumi PERIODE TAHUN 2009 – 2012.

KETUA                    :  WAHYUDI HERMAWAN, AMK.

SEKRETARIS           :  ERNAWATI, AMK

SUB KOMITE PRAKTEK KEPERAWATAN

KETUA                    :  ADE IRMA HADIAH, AMK.

ANGGOTA              :

SRI KARYUNI, A.Md.Kep.

ANDRIS BAGJA UMBARA A.Md.Kep.

ITA MUSTAQIMAH, AMK.

EDI SANJAYA, AMK.

SUB KOMITE PENGEMBANGAN PROFESI

KETUA                    :  CYNTIA YUNIAWATI A.Md.Kep.

ANGGOTA              :

SANI LIA, A.Md.Keb.

LIA NURMALASARI, AMK.

PAHLEVI, A.Md.Kep.

YAYU SRI WAHYUNI, AMK.

SUB KOMITE MUTU KEPERAWATAN

KETUA                    :  DEDE KURNIASIH, AMK.

ANGGOTA              :

WIWI WIDINAWATI, A.Md.Kep.

RIZKI AMELIA, A.Md.Kep.

NINING KURNIASIH, A.Md.Kep.

ADE NURHIDAYAT, AMK.

Lampiran        :  Keputusan Direktur Rumah Sakit Islam Assyifa Sukabumi

Nomor             :  295/ SK-RSIA / V / 2009

Tanggal           : 25 Mei 2009

28 Jumadil Awal 1430 H

Tentang           :  Keputusan Direktur Rumah Sakit Islam Assyifa Sukabumi Tentang STRUKTUR ORGANISASI KOMITE KEPERAWATAN Rumah Sakit Islam Assyifa Sukabumi PERIODE TAHUN 2009 – 2012.

KETUA KOMITE KEPERAWATAN

A. FUNGSI

Komite Keperawatan mempunyai fungsi memberikan masukan kepada Direktur dalam hal yang berkaitan dengan mutu pelayanan perawat, perencanaan program pelayanan, penelitian dan pengembangan pelayanan perawat.

B. TUGAS POKOK

Komite Keperawatan mempunyai tugas pokok membantu Direktur dalam hal menyusun, menetapkan Standar Asuhan Keperawatan di rumah sakit, memantau pelaksanaan asuhan keperawatan, menyusun model praktek keperawatan profesional, memantau dan membina perilaku etik dan profesional tenaga keperawatan, meningkatkan profesionalisme keperawatan melalui peningkatan pengetahuan dan keterampilan seiring kemajuan IPTEK yang terintegrasi dengan perilaku yang baik, bekerja-sama dengan Divisi Keperawatan dalam merencanakan program untuk mengatur kewenangan profesi tenaga keperawatan dalam melakukan asuhan keperawatan sejalan dengan rencana strategi rumah sakit, memberi rekomendasi dalam rangka pemberian kewenangan profesi bagi tenaga keperawatan yang akan melakukan tindakan asuhan keperawatan, mengkoordinir kegiatan-kegiatan tenaga keperawatan, menyampaikan laporan kegiatan Komite Keperawatan secara berkala (setahun sekali) kepada seluruh tenaga keperawatan rumah sakit.

C. WEWENANG

  1. Memberikan masukan kepada seluruh manager keperawatan dalam melakukan pembinaan norma dan etika profesi Perawat/Bidan ;
  2. Meminta rekapan laporan pembinaan rutin terhadap Staf Fungsional Keperawatan kepada seluruh Manager Keperawatan.
  3. Atas persetujuan Direktur menyelenggarakan  rapat kordinasi dengan seluruh manager keperawatan dalam rangka menata sistem pelayanan keperawatan ;
  4. Menyusun dan mengajukan konsep yang mengatur wewenang profesi Perawat/Bidan kepada Direktur ;
  5. Memantau  dan memberikan masukan kepada seluruh manager keperawatan tentang proses pelaksanaan SAK ( Standar Asuhan Keperawatan ) ;
  6. Mengajukan pengembangkan program Pendidikan dan Pelatihan serta Penelitian dan Pengembangan bidang keperawatan ;
  7. Melakukan sertifikasi dan mengusulkan lisensi professi

D. TANGGUNG JAWAB

  1. Menyampaikan Laporan berkala  kegiatan Komite Keperawatan setiap bulan kepada Direktur
  2. Menyampaikan laporan kegiatan Komite Keperawatan secara berkala (setahun sekali) kepada seluruh tenaga keperawatan rumah sakit.

E. URAIAN TUGAS

  1. Menyusun standar praktek/asuhan/prosedur keperawatan sesuai lingkup asuhan dan pelayanan serta aspek penting asuhan di seluruh area keperawatan bersama-sama dengan Kepala Divisi Keperawatan  ;
  2. Memonitor pelaksanaan standar pelayanan Keperawatan ;
  3. Melakukan pengawasan asuhan etika dan mutu Keperawatan ;
  4. Melaksanakan pembinaan etik profesi tenaga Perawat ;
  5. Menangani masalah menyangkut etik profesi tenaga Perawat ;
  6. Berkoordinasi dengan Departemen Quality Assurance dalam hal pengawasan mutu keperawatan ;
  7. Mengembangkan ilmu keperawatan ;
  8. Menjaga kualitas asuhan melalui perumusan rencana peningkatan mutu keperawatan tingkat rumah sakit : menetapkan alat-alat pemantauan, besar sampel, nilai batas, metodologi pengumpulan data, tabulasi, serta analisis data ;
  9. Mengkoordinasi semua kegiatan pemantauan mutu dan evaluasi keperawatan : jenis kegiatan, jadwal pemantauan dan evaluasi, penanggung-jawab pelaksana ;
  10. Mengintegrasikan proses peningkatan mutu keperawatan dengan rencana rumah sakit untuk menemukan kecenderungan dan pola kinerja yang berdampak pada lebih dari satu departemen atau pelayanan ;
  11. Mengusulkan solusi kepada Direktur atas masalah yang terkait dengan keprofesionalan tenaga dan asuhan dalam sistem pemberian asuhan, misalnya sistem pelaporan pasien, penugasan staf ;
  12. Memprakarsai perubahan dalam meningkatkan mutu asuhan keperawatan ;
  13. Mempertahankan keterkaitan antara teori, riset dan praktek ;
  14. Menyampaikan laporan kegiatan Komite Keperawatan secara berkala kepada Direktur dan seluruh tenaga keperawatan rumah sakit ;
  15. Melaksanakan tugas-tugas lain yang dianggap penting sesuai instruksi Direktur.

SEKRETARIS KOMITE KEPERAWATAN

A. FUNGSI

Sekretaris Komite Keperawatan mempunyai fungsi  sebagai pembantu Ketua Komite Keperawatan dalam melaksanakan tugas komite yang berhubungan dengan proses pengelolaan dan pengaturan sistim informasi bagi komite serta menjadi  jembatan penghubung antara ketua komite dengan  seluruh manager keperawatan dan Staf Keperawatan Fungsional (SKF) dalam melaksanakan seluruh program kerja komite keperawatan.

B. TUGAS POKOK

  1. Menjadi sumber dan filter informasi bagi Ketua Komite Keperawatan, dalam memenuhi fungsi, tugas dan tanggung jawabnya dalam melaksanakan program komite.
  2. Membantu Ketua Komite Keperawatan  dalam mengatur aktivitas kegiatan Komite baik yang bersifat administrative maupun hubungan koordinasi komite
  3. Menjadi perantara bagi bagi Ketua Komite Keperawatan dalam  berkoordinasi dengan  pihak-pihak yang  berhubungan  dengan pelaksanaan program komite.
  4. Memberikan masukan kepada ketua Komite Keperawatan dalam  rangka mempercepat proses keberhasilan  pelaksanaan setiap program komite.
  5. Menjadi Secret Keeper/pemegang rahasia Ketua Komite Keperawatan dalam  kaitannya dengan pelaksanaan tugas komite.
  6. Menjadi mediator  Ketua Komite Keperawatan dengan seluruh anggota Komite.

C. WEWENANG

  1. Memberikan masukan kepada ketua komite keperawatan dalam menetapkan prioritas program komite yang akan di bahas dalam sidang komite
  2. Meminta data dan laporan sosialisasi program komite  kepada  semua ketua sub komite keperawatan
  3. Mengatur dan merencanakan kebutuhan  yang menunjang proses kegiatan komite keperawatan

D. TANGGUNG JAWAB

  1. Mencatat, merapikan  dan melaporkan setiap  hasil  Sidang Komite Keperawatan kepada ketua komite keperawatan untuk ditindaklanjuti oleh Ketua Komite Keperawatan dengan segera.
  2. Mendistribusikan  hasil  keputusan sidang komite keperawatan  kepada seluruh anggota komite dan atau pihak terkait atas persetujuan Ketua Komite Keperawatan
  3. Menyusun dan merekap hasil kegiatan Komite Keperawatan  untuk di tindaklanjuti oleh Ketua Komite Keperawatan sebagai pelaporan tertulis kepada Direktur

E. URAIAN TUGAS

  1. Melaksanakan tugas administrasi  komite yang  meliputi surat menyurat, penyusunan  laporan, dan penyimpanan  arsip pelaporan komite.
  2. Melaksanakan  dan mengatur  agenda kerja tambahan komite yang  meliputi  penerimaan dan pengaturan jadwal koordinasi  komite dan menyusun jadwal pertemuan Ketua Komite Keperawatan dengan seluruh unit terkait yang berhubungan dengan perencanaan penetapan dan pelaksanaan sidang  komite Keperawatan.
  3. Mengatur  keperluan rumah tangga  komite yang berhubungan dengan pengajuan dan pengelolaan  kebutuhan  komite keperawatan dalam melaksanakan setiap program Komite, meliputi alat tulis, media presentasi komite serta persiapan kebutuhan penunjang sidang komite.

SUB KOMITE PRAKTEK KEPERAWATAN

A. FUNGSI

Ketua Sub Komite Praktek Keperawatan  mempunyai fungsi membantu Ketua Komite Keperawatan dalam  melaksanakan program komite  untuk meningkatkan  mutu pelayanan perawat, perencanaan program pelayanan, penelitian dan pengembangan pelayanan perawat.

B. TUGAS POKOK

Menetapkan, mengimplementasikan dan mengevaluasi standar praktek klinik keperawatan tertinggi, konsisten dengan standar profesional yang ditetapkan dan atau yang berkembang dan yang dipersaratkan lembaga pengatur.

C. WEWENANG

Mengajukan agenda sidang kepada ketua komite keperawatan dalam rangka :

  1. Menetapkan dan mengevaluasi lingkup praktek dari perawat profesional dan vokasional : peran dan tanggung jawab staf penunjang asuhan, dan kompetensi umum dan khusus.
  2. Menyusun dan memperbaiki uraian tugas dari staf klinik.
  3. Berpartisipasi dalam tim kredensial dari para pelaksana praktek yang ditetapkan.
  4. Mereview, menyetujui, dan memperbaiki standar asuhan klinik dibidang dimana asuhan keperawatan diberikan.
  5. Menyusun format evaluasi dan review sejawat untuk semua perawat klinik.
  6. Menggunakan temuan-temuan riset keperawatan kedalam praktek klinik bila cocok.
  7. Menyusun dan merevisi sistem dokumentasi keperawatan

D. TANGGUNG JAWAB

  1. Membuat  dan memberkan pelaporan bulanan  kegiatan sub komite  kepada ketua komite keperawatan.
  2. Melaporkan hasil pemantauan sub komite atas seluruh kegiatan pelayanan keperawatan yang berhubungan dengan  proses  pencapaian target  sub komite kepada ketua komite keperawatan setiap minggu.
  3. Mengajukan rapat koordinasi secara insidentil kepada ketua komite keperawatan  untuk membahas  masalah pelayanan keperawatan  khusus yang berhubungan dengan pelaksanaan program sub komite.

E. URAIAN TUGAS

Atas persetujuan Ketua Komite Keperawatan :

  1. Menetapkan dan mengevaluasi lingkup praktek dari perawat profesional dan vokasional : peran dan tanggung jawab staf penunjang asuhan, dan kompetensi umum dan khusus.
  2. Menyusun dan memperbaiki uraian tugas dari staf klinik.
  3. Berpartisipasi dalam tim kredensial dari para pelaksana praktek yang ditetapkan.
  4. Mereview, menyetujui, dan memperbaiki standar asuhan klinik dibidang dimana asuhan keperawatan diberikan.
  5. Menyusun format evaluasi dan review sejawat untuk semua perawat klinik.
  6. Menggunakan temuan-temuan riset keperawatan kedalam praktek klinik bila cocok.
  7. Menyusun dan merevisi sistem dokumentasi keperawatan

SUB KOMITE PENGEMBANGAN PROFESI

A. FUNGSI

Ketua Sub Komite Praktek Keperawatan  mempunyai fungsi membantu Ketua Komite Keperawatan dalam  melaksanakan program komite  untuk meningkatkan  mutu pelayanan perawat, perencanaan program pelayanan, penelitian dan pengembangan pelayanan perawat.

B. TUGAS POKOK

Menetapkan, mengimplementasikan, dan melakukan evaluasi dalam menjaga standar kependidikan yang meningkatkan pertumbuhan keprofesian dan kompetensi klinik tanpa henti.

C. WEWENANG

Mengajukan agenda sidang kepada ketua komite keperawatan dalam rangka :

  1. Menetapkan dan mengevaluasi kebutuhan pendidikan keperawatan dan menetapkan proses-proses untuk memenuhi kebutuhan kependidikan staf bersamaan dengan pengembangan staf.
  2. Meningkatkan akontabilitas individual para perawat untuk pendidikanyang diwajibkan dan memfasilitasi proses kredensial/sertifikasi ulang.
  3. Menetapkan peran dan tanggung jawab preseptor.
  4. Memelihara lingkungan yang kondusif untuk peningkatan dan pemanfaatan riset keperawatan.
  5. Berpartisipasi dalam program rekruitmen, pengakuan, dan retensi melalui kolaborasi dengan bagian SDM/HRD.

D. TANGGUNG JAWAB

  1. Membuat  dan memberkan pelaporan bulanan  kegiatan sub komite  kepada ketua komite keperawatan.
  2. Melaporkan hasil pemantauan sub komite atas seluruh kegiatan pelayanan keperawatan yang berhubungan dengan  proses  pencapaian target  sub komite kepada ketua komite keperawatan setiap minggu.
  3. Mengajukan rapat koordinasi secara insidentil kepada ketua komite keperawatan  untuk membahas  masalah pelayanan keperawatan  khusus yang berhubungan dengan pelaksanaan program sub komite.

E. URAIAN TUGAS

Atas persetujuan Ketua Komite Keperawatan :

  1. Menetapkan dan mengevaluasi lingkup praktek dari perawat profesional dan vokasional : peran dan tanggung jawab staf penunjang asuhan, dan kompetensi umum dan khusus.
  2. Menyusun dan memperbaiki uraian tugas dari staf klinik.
  3. Berpartisipasi dalam tim kredensial dari para pelaksana praktek yang ditetapkan.
  4. Mereview, menyetujui, dan memperbaiki standar asuhan klinik dibidang dimana asuhan keperawatan diberikan.
  5. Menyusun format evaluasi dan review sejawat untuk semua perawat klinik.
  6. Menggunakan temuan-temuan riset keperawatan kedalam praktek klinik bila cocok.

Menyusun dan merevisi sistem dokumentasi keperawatan

SUB KOMITE MUTU KEPERAWATAN

A. FUNGSI

Ketua Komite Keperawatan mempunyai fungsi membantu Ketua Komite Keperawatan dalam  melaksanakan program komite  untuk meningkatkan  mutu pelayanan perawat, perencanaan program pelayanan, penelitian dan pengembangan pelayanan perawat.

B. TUGAS POKOK

Memantau dan mengevaluasi ketepatan dan efektifitas asuhan yang diberikan oleh staf keperawatan sekaligus mengkaji dan memastikan kepatuhan dengan standar dan praktek yang ditetapkan.

C. WEWENANG

Mengajukan agenda sidang kepada ketua komite keperawatan dalam rangka :

  1. Menyusun, merevisi dan menyetujui rencana peningkatan mutu keperawatan.
  2. Mengintegrasikan peningkatan mutu keperawatan dengan rencana RS.
  3. Memantau dan memastikan kepatuhan terhadap standar yang telah ditetapkan.
  4. Memastikan kepatuhan terhadap jadwal pelaporan untuk perbaikan kinerja komite.
  5. Mensahkan dan memantau rencana peningkatan mutu pelayanan keperawatan.

D. TANGGUNG JAWAB

  1. Membuat  dan memberkan pelaporan bulanan  kegiatan sub komite  kepada ketua komite keperawatan.
  2. Melaporkan hasil pemantauan sub komite atas seluruh kegiatan pelayanan keperawatan yang berhubungan dengan  proses  pencapaian target  sub komite kepada ketua komite keperawatan setiap minggu.
  3. Mengajukan rapat koordinasi secara insidentil kepada ketua komite keperawatan  untuk membahas  masalah pelayanan keperawatan  khusus yang berhubungan dengan pelaksanaan program sub komite.

E. URAIAN TUGAS

Atas persetujuan Ketua Komite Keperawatan :

  1. Menyusun, merevisi dan menyetujui rencana peningkatan mutu keperawatan.
  2. Mengintegrasikan peningkatan mutu keperawatan dengan rencana RS.
  3. Memantau dan memastikan kepatuhan terhadap standar yang telah ditetapkan.
  4. Memastikan kepatuhan terhadap jadwal pelaporan untuk perbaikan kinerja komite.
  5. Mensahkan dan memantau rencana peningkatan mutu pelayanan keperawatan.
About these ads

5 Komentar

  1. kiki said,

    April 19, 2010 at 12:12 am

    assalamualaikum,sebelumnya saya minta maaf keoada oengyrys rs assyfa,boleh kah saya minta nama & photo semua prawat rs assyfa bagian ruang mina.terima kasih sebelumnya,saya tunggu jawabanya.wasalam

  2. iyus said,

    Mei 28, 2011 at 12:34 pm

    aslm… saya boleh kah saya minta dftr nama & dan foto yang di Bag ICU …? kami merasa puas atas pelayanannya… terima kasih.

  3. Maret 22, 2012 at 10:05 am

    bisa minta contoh surat keputusan tentang rekam mediss????

  4. teguh said,

    Januari 30, 2013 at 7:52 pm

    butuh KSO ct scan hub.081314211124 kami siap kirimkan proposalnya

  5. Mei 8, 2013 at 2:24 pm

    assalamualaikum,saya merasa tidak puas dengan pelayanan reseptionisnya,,saya telpon berkali2 tidak ada yang terima telpon,,padahal rumah saya jauh sekali saya telpon dengan tujuan mau tau dokter jaga hari itu,karna tidak ada yang angkat telponya (sampe 10x)saya pun datang ke rumah sakit assyifa dan ternyata dokter kandungannya cuti…sudah jauh-jauh datang ternyata dokternya tidak hadir ,sia-sia jadinya,,itu saya mau cek kandungan coba kalau pas mau lahiran seperti itu,gimana jadinya???????????tolong siapa yang bekerja di rumah sakit itu ,,minta diperbaiki pelayanannya jangan sampe amburadul gitu


Tinggalkan Balasan

Isikan data di bawah atau klik salah satu ikon untuk log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Logout / Ubah )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Logout / Ubah )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Logout / Ubah )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Logout / Ubah )

Connecting to %s

Ikuti

Get every new post delivered to your Inbox.

%d bloggers like this: